Al cumplirse dos años de la muerte del compañero docente Carlos Fuentealba, desde la Corriente Político Sindical “Rompiendo Cadenas” nos sumamos al conjunto de las organizaciones y compañeros que reclamamos el juicio y castigo a todos los responsables materiales e ideológicos de la represión a la lucha docente en abril de 2007, que fue el origen del crimen de este compañero.
La falta del juzgamiento del ex Gobernador neuquino Jorge Sobisch y de todos los responsables de aquel Gobierno es otra muestra de la impunidad que tienen los sectores de poder en nuestro país.
Hoy el aniversario de este crimen coincide con una nueva lucha de los trabajadores docentes de Neuquén y Río Negro, que continúan luchando, tal como hace dos años, por recuperar sus salarios reales. Rescatamos de estas luchas un funcionamiento plenamente democrático, la masividad lograda en sus asambleas e instancias decisorias, y que pongan en discusión la clara necesidad de salarios iguales a la canasta familiar.
A la falta de respuesta a estos reclamos por parte de los Gobiernos provinciales, junto a la falta de fondos por parte del Gobierno nacional, se suman las agresiones contra las medidas de fuerza de los docentes en Río Negro (como ha ocurrido en el corte de Chichinales) y en Neuquén.
En este marco, reclamamos el juicio y castigo a todos los responsables del crimen de Carlos Fuentealba, y también el reconocimiento de los justos derechos salariales de los trabajadores docentes de Neuquén y Río Negro, en el camino de salarios mínimos iguales a la canasta familiar en nuestro país.
domingo, 5 de abril de 2009
A dos años del asesinato del compañero Fuentealba
jueves, 26 de marzo de 2009
Un desafío para la clase trabajadora
Como muestra la caricatura (en la tapa), la crisis resulta liviana para algunos en tanto que para la absoluta mayoría es catastrófica. Y no hay país a salvo. Porque está instalada en el centro del imperialismo y porque la economía mundial está totalmente interconectada. El capitalismo no se recuperará de esta crisis rápidamente porque no tiene defensas: las crisis son parte esencial de la acumulación de capital permitiendo acumular más capital a unos a expensas de quien lo pierde. Pero además, la tratan de resolver quienes la generaron Y si bien se pelean entre ellos para echarse la culpa, todos la contemplan desde una óptica empresaria: primero que vayan a la lona los trabajadores y el pueblo.
El agregado de esta crisis, y un gran peligro para el mundo, es que se están empujando para mandarse a la lona entre los grandes capitalistas porque sólo con los trabajadores y el pueblo no les alcanza. Cuando como hoy, se ha producido muchísimo más que lo que la población está en condiciones materiales de adquirir y se hunde la tasa de ganancia de los capitalistas, la competencia entre ellos es feroz y los lleva a la destrucción en gran escala de fuerzas productivas.
Crisis: ¿momento de oportunidades?
Al menos así lo considera la presidenta, Cristina Fernández, mientras mantiene el doble discurso redistributivo, y dispone los miles de millones recuperados a las AFJP para volver a dárselos a los bancos y grandes empresas (el engaña-pichanga del 0 km y los electrodomésticos) y reprogramar el pago de la fraudulenta deuda eterna. Es que las oportunidades que pregonan los de arriba sólo son para algunos capitalistas: los más rapaces, los más inescrupulosos, los más corruptos, los más explotadores. Porque la brusca caída de la demanda de mercancías genera una competencia brutal de la cual saldrán ganando algunos capitalistas y otros saldrán perdiendo. Pero ninguna propuesta proveniente de estos sectores en pugna por los mercados y las finanzas (se trate de los industriales de la UIA, de los banqueros o de los agroganaderos de la Mesa de Enlace), traerá alivio a los trabajadores y sectores populares. Por el contrario, todos ellos apelan a despedir trabajadores, bajar salarios, disminuir impuestos al capital y lograr subsidios estatales para sus empresas. Un crack financiero y productivo capitalista, sólo puede ser una oportunidad para los peores entre los pésimos que logren el favor de los gobiernos de turno y sus representantes políticos. Para nosotros y nuestras familias representa un gigantesco riesgo: la marginalidad, la miseria. La calle.
La burocracia sindical está en otra
Ni el mas mínimo estado de alerta, ni la mínima preparación para salir a pelear contra despidos, suspensiones, cierres de fábricas, baja salarial, etc. que las patronales ya están implementando. Por el contrario, la CTERA/CTA le dio una mano bárbara al gobierno y a la CGT/Moyano para fijar el techo salarial para el 2009: 14.5%. Mientras tanto, el índice de demanda de empleo se encuentra 25,6 puntos por debajo de su promedio histórico y en valores similares a los de fines del 2001 y 2002. Bajan la demanda, la producción y el empleo. También el salario. Sufrimos el tarifazo en el transporte y los servicios. Y la desocupación sube: el hambre y la miseria, nuevamente con furia, están golpeando las puertas de la clase trabajadora.
Organización y propuestas propias
Porque las necesidades sociales y económicas a las que nos enfrentaremos serán enormes, por el agravamiento de las condiciones de vida; la necesidad fundamental que se nos presenta es de organización y elaboración de propuestas propias. Pensando desde nuestras necesidades como clase que no pretende acumular capital sino vivir sin penurias, sanamente, disfrutando de nuestras familias. Estamos en la obligación de imaginar propuestas que no tengan que ver con la competencia a muerte por el capital como hacen los patrones. Nuestras propuestas como clase trabajadora sólo tienen que tener por objetivo estar al servicio de todos los sectores populares cuidando el medio ambiente de la lógica capitalista que todo lo destruye por su sed de ganancia. Con este propósito es que concurriremos al plenario de trabajadores que se realizará el 16 de marzo en la UOM de Villa Constitución en conmemoración de los 35 años del Villazo.
No podemos tener contemplaciones con las patronales que vienen amasando fortunas a costilla nuestra. Opositores o amigos del gobierno pueden matarse entre ellos por un billete sin contemplar que está amasada con el sudor del trabajador, y con la sangre de los muertos y mutilados en situaciones laborales, provocados por privilegiar las ganancias antes que a invertir en seguridad y salud de los trabajadores.
Este sistema que ha dominado en forma excluyente por más de 200 años –asentado en el lucro individual, el consumismo, el individualismo feroz, y la producción irracional- ha puesto a la humanidad en el filo del abismo. La opción de una sociedad solidaria, afirmada en el bien común y en la dignidad humana requiere un cambio total en la economía y la política. Los trabajadores hemos construido a lo largo de la historia sociedades distintas, aún cuando en algunos casos esas experiencias se hayan malogrado o deformado. Sin embargo el peligro de autodestrucción al que se enfrenta la humanidad, gobernada por defensores de este sistema irracional, nos impone superar nuestras fracturas y nuestra atomización; y comenzar a dar pasos firmes en nuestra unidad, reafirmando nuestros principios de independencia ante los poderes del Estado, las patronales y los partidos políticos.
miércoles, 25 de marzo de 2009
Ante el despido de un trabajador en el Rectorado de la UBA
En la Universidad de Buenos Aires, el Rector Hallu, elegido en forma escandalosa en el marco de acuerdos de cúpulas ajenas a la inmensa mayoría de los trabajadores y estudiantes de la UBA, está llevando hasta las últimas consecuencias el plan de mercantilización de la Universidad. Este objetivo requiere por lo tanto una UBA cada día menos democrática, menos controlada interna y externamente, y más servil ante las empresas y los empresarios. Por supuesto en estrecha alianza con los gobiernos de turno.
Como parte de este objetivo, el plan de disciplinar a los trabajadores y trabajadoras de la UBA está dando pasos crecientes en el ámbito del Rectorado, donde están prontas a ser implementadas nuevas cámaras de video para monitorear los movimientos internos, y la Policía Federal tiene un presencia cada vez más importante en la custodia del edificio. El fantasma de Ottalagano, el rector fascista del gobierno de Isabel Perón, ronda los pasillos del edificio central de Viamonte 470, con el visto bueno de los funcionarios del actual Rector.
El último paso de esta decisión ha sido el despido sin sumario del compañero Campostrini, trabajador de la sección mantenimiento, que había sido recientemente candidato de una lista opositora a la conducción sindical de la burocracia de APUBA. Es decir, ni siquiera se respeta lo que determina la Ley de Asociaciones Sindicales respecto a los seis meses de fueros gremiales para los candidatos de una elección. Pero además, es un despido que se basa en la habilitación legal otorgada por un Convenio Colectivo de Trabajo firmado por la burocracia, lo que demuestra hasta donde llega el acuerdo entre ambos sectores: la patronal y la dirección sindical.
Desde nuestra Corriente Político Sindical “Rompiendo Cadenas” expresamos nuestro repudio ante este hecho, y exigimos su inmediata rectificación por ser contrario al derecho a la estabilidad laboral, y también por ilegítimo, toda vez que en la UBA los principales responsables de la corrupción y los incumplimientos administrativos no se encuentran entre los trabajadores, sino entre los propios funcionarios
Al mismo tiempo, ratificamos nuestra posición en relación a la unidad de todos los agrupamientos que luchan por la democracia sindical como una condición necesaria para el triunfo en ésta y en todas las luchas. Frente a la ofensiva patronal del Rector de la UBA, sólo la unidad de la mayoría de los trabajadores logrará darle una respuesta contundente y efectiva.
Mesa Ampliada de la Corriente Político Sindical “Rompiendo Cadenas”
jueves, 19 de marzo de 2009
miércoles, 18 de marzo de 2009
domingo, 8 de marzo de 2009
Por una respuesta de los trabajadores frente al ataque del capital
Ni despidos
Ni suspensiones
Ni rebaja salarial
Fábrica que cierra, Fábrica que debe ser recuperada
Reparto de las horas de trabajo, sin reducción de salario
Unidad latinoamericana contra el imperialismo
Desde las grandes potencias imperialistas, una brutal crisis económica se extiende por todo el planeta. Se trata de una crisis clásica de sobreproducción y, como ya pasó en los años ’30, el capitalismo apuesta a salir de ella destruyendo “lo que sobra”; y muy especialmente puestos de trabajo.
En Estados Unidos se vive una oleada de desalojos –a razón de 10 mil semanales- y proliferan los “asentamientos” donde van a parar sectores de trabajadores antes convencidos de ser clase media. La desocupación crece incesantemente, en el mes de noviembre se perdieron 533.000 puestos de trabajo. Las gigantescas automotrices, General Motors, Ford y Chrysler, buscan desesperadamente fondos del Tesoro para salvarse de la quiebra, que dejará cientos de miles de trabajadores parados.
Estamos ante una amenaza sin precedentes. Esta crisis se descargará con mayor violencia aún sobre nuestros países dependientes y semicoloniales. El hambre se extiende por el mundo, ya hay más de 1.000 millones de personas subalimentadas y es probable que estas se incrementen mucho.
A la vez caen los precios de las materias primas y se desvanecen las fantasías “desarrollistas” de nuestros gobiernos.
Esto es solo el comienzo. Debemos encontrar el camino a una propuesta alternativa capaz de garantizar que este derrumbe no caiga sobre nuestras cabezas, como ya ocurrió tantas veces en la historia.
La crisis ya golpea en la Argentina
Argentina no fue la excepción que nuestros gobernantes pregonaban; no hubo “desacople” alguno. Cuando la Presidenta reconoció los efectos de la crisis ya las patronales habían comenzado el ajuste preventivo: adelanto de vacaciones y de las tareas de mantenimiento, reducción de horas extras, suspensiones y despidos, que empiezan por contratados, temporarios o tercerizados pero que amenazan a todos los trabajadores.
Un gobierno carente de base social propia, debilitado tras la derrota a manos de las patronales agrarias, presentó el llamado “Plan Anticrisis”. Una serie de medidas que van desde el blanqueo de capitales más permisivo que se recuerde hasta una moratoria impositiva y previsional con reducción de costos laborales para nuevos empleos, y condonación de deudas impositivas a cambio del “blanqueo de personal”. También incluye nuevas prebendas al sector petrolero para tratar de recuperar reservas y fondos para reducir el costo financiero del sector automotriz.
En resumidas cuentas: un plan que implica una fuerte transferencia de ingresos a favor de las patronales, y que una vez más beneficia a los sectores más concentrados, cuyos balances muestran altos niveles de ganancia.
La CGT mientras tanto, luego de archivar rápidamente su reclamo por una suma fija de $500 para fin de año, solo atina a impulsar un proyecto –por ahora congelado- para duplicar o triplicar las indemnizaciones. Simultáneamente sus sindicatos negocian con las patronales congelamientos salariales a cambio de reducción de los despidos. La CTA reclama, sin mucha convicción, la prohibición de despidos por seis meses. El Ministerio de Trabajo, complementa estas políticas autistas, desempolvando los Recursos Preventivos de Crisis.
Todos actúan como si esta profunda crisis capitalista fuera sólo una turbulencia pasajera de algunos meses.
Nuevos contenidos para las próximas luchas
Los trabajadores, los explotados, los pobres debemos iniciar sin demora el debate para analizar la crisis y esbozar una estrategia propia para enfrentarla.
Algunas respuestas comienzan a concretarse. La empresa General Motors intenta despedir 156 obreros (más de 200 dice el sindicato local) sobre un total de 2.300. Los trabajadores rechazaron las cesantías y contraofertaron la disminución de una hora de la jornada laboral para el total del plantel: ¡Reducción de la jornada para repartir el trabajo existente entre todos sin afectar los salarios!
¡Ni un solo despido más! ¡Ni un solo peso menos en el bolsillo del trabajador! Priorizar la lucha por la protección del empleo y de los ingresos populares es una exigencia urgente para poner un freno a la ofensiva del capital, que se complementa con la recuperación de las fábricas por sus trabajadores ante cualquier amenaza de cierre por parte de las patronales.
Además deberíamos reclamar que las obras públicas anunciadas se concreten en dirección a trabajos de mano de obra intensiva, que satisfagan necesidades básicas de la población como viviendas populares, redes de agua potable, cloacas, etc., para constituir una propuesta positiva.
La creciente fuga de capitales –un ejercicio permanente de las clases dominantes-, debe ser bloqueada imponiendo el control de cambios y del comercio exterior. Evitando que las divisas obtenidas sean remesadas a las casas matrices de los países imperialistas, como hacen las petroleras, mineras o las grandes comercializadoras de granos y alimentos.
Sin dudas es imprescindible la concreción de una reforma tributaria para que paguen más los que más tienen, y se elimine el IVA de los productos alimentarios y medicamentos.
¿Cómo podemos levantar un escudo frente a la crisis si no concretamos el cese inmediato del pago de la fraudulenta deuda externa, o la recuperación del control de nuestras materias primas y de las empresas de servicios públicos privatizadas?
No podemos seguir de brazos cruzados cuando el Estado avanza sobre las libertades democráticas, al responder a la catástrofe social que se avecina con un aumento de la criminalización de los sectores populares –baja de la ley de imputabilidad- y el incremento de la represión , vía mano dura, gatillo fácil o patotas sindicales.
Es evidente que estas medidas elementales no podrán ser ejecutadas sin que millones de trabajadores, hombres y mujeres de los distintos sectores populares las entendamos como viables, las asumamos como propias y las impongamos con la lucha.
América Latina anticipa el futuro
Muchos de estos puntos son comunes a todos los pueblos latinoamericanos. Lo que nos impone un esfuerzo adicional en la búsqueda de caminos que hagan posible una respuesta regional a las políticas impulsadas por las burguesías para contrarrestar su crisis.
Sin dudas en Nuestra América los movimientos populares no han dejado de resistir los embates del imperialismo. En varios países de la región como Bolivia, Venezuela y Ecuador están en curso procesos sociales de cambio con intentos de integración en beneficios de los pueblos y no del capital. Allí reside la posibilidad de enfrentar y vencer la estrategia de los capitalistas para conseguir nuestras reivindicaciones y la emancipación definitiva de nuestros pueblos.
lunes, 2 de marzo de 2009
Saludos a los compañeros de la Lista Rojo y Negro de AGMER
Compañeros de la Lista Rojo y Negro 1º de Mayo
Comisión Directiva de AGMER:
En nombre de la Corriente Político Sindical “Rompiendo Cadenas”, los felicitamos por el importantísimo triunfo en las elecciones complementarias de AGMER del pasado 25 de febrero. Se trata de un hecho de singular relevancia en el camino de la recuperación de las organizaciones sindicales para la lucha y la activa participación democrática.
Aspiramos a profundizar las acciones unitarias, en la lucha común por la recuperación salarial y de nuestros derechos laborales.
Reciban un fuerte abrazo.
Buenos Aires, 2 de marzo de 2009
Mesa de la Corriente Político Sindical “Rompiendo Cadenas”
Norberto Señor (Secretario General de la Seccional Gran Buenos Aires Sur de ATE).
Enrique Gandolfo (Secretario General de SUTEBA Bahía Blanca y de la CTA Bahía Blanca – Coronel Dorrego).
Alejandro Mascareño (Secretario General de la Seccional Almirante Brown – Presidente Perón de ATE).
Jorge Montero (Delegado General de Comisión Interna Shell de Dock Sud).
Carlos González (Delegado General de Comisión Interna SIDERAR Haedo – UOM).
Juan Pablo Casiello (Secretario Adjunto de AMSAFE Seccional Rosario).
Luis Angió ( Ex Delegado General de Comisión Interna Seccional Buenos Aires del Banco Provincia de Buenos Aires).
Susana Ancarola (Secretaria de Prensa de la Seccional Gran Buenos Aires Sur de ATE).
Comisión Interna de Acetatos Quilmes.
Gustavo Ibaldi y Jorge Pérez (Agrupación Verde de SUTEBA Almirante Brown).
Marcos Britos y Pablo Goodbar (Agrupación Semilla Ramírez de Trabajadores de la UBA en el ETUN).
Raúl Wanzo (Lista Negra de ATE Río Turbio).
Miguel Ruocco (MTR 12 de Abril).
Jerónimo Altschuller (UTP).
jueves, 19 de febrero de 2009
Solidaridad con los metalúrgicos de Tierra del Fuego
Estimados compañeros y compañeras
UOM - TIERRA DEL FUEGO:
Enterados de la movilización que realizarán en defensa del empleo y el salario, les hacemos llegar nuestro saludo fraternal y de clase. Estaremos atentos a los pasos que vayan dando en esta lucha, dispuestos a colaborar en la medida de nuestras posiblidades y para ayudar a su difusión desde nuestros respectivos ámbitos de actuación.
Por la Corriente Político Sindical "Rompiendo Cadenas"
Norberto Señor (Secretario General de la Seccional Gran Buenos Aires Sur de ATE).
Enrique Gandolfo (Secretario General de SUTEBA Bahía Blanca y de la CTA Bahía Blanca – Coronel Dorrego).
Alejandro Mascareño (Secretario General de la Seccional Almirante Brown – Presidente Perón de ATE).
Jorge Montero (Delegado General de Comisión Interna Shell de Dock Sud).
Carlos González (Delegado General de Comisión Interna SIDERAR Haedo – UOM).
Luis Angió ( Ex Delegado General de Comisión Interna Seccional Buenos Aires del Banco Provincia de Buenos Aires).
Susana Ancarola (Secretaria de Prensa de la Seccional Gran Buenos Aires Sur de ATE).
Juan Pablo Casiello (Secretario Adjunto de AMSAFE Seccional Rosario).
Comisión Interna de Acetatos Quilmes.
Gustavo Ibaldi y Jorge Pérez (Agrupación Verde de SUTEBA Almirante Brown).
Marcos Britos y Pablo Goodbar (Agrupación Semilla Ramírez de Trabajadores de la UBA en el ETUN).
Raúl Wanzo (Lista Negra de ATE Río Turbio).
Miguel Ruocco (MTR 12 de Abril).
Jerónimo Altschuller (UTP).
miércoles, 18 de febrero de 2009
Saludo a los trabajadores y trabajadoras del subte
La Corriente Político Sindical “Rompiendo Cadenas” se dirige a los trabajadores y trabajadoras del subte para hacerles llegar nuestro saludo y reconocimiento por el ejemplo que una vez mas nos están dando al conjunto de los trabajadores y trabajadoras del país.
Reconocemos en la decisión de lanzarse a construir un sindicato propio de carácter democrático e independiente, a una decisión difícil y valiente. Por los enemigos que tiene y por la complejidad de su implementación. Y entendemos que ha sido fundamental para esto, la unidad mantenida y el método democrático que se ha empleado para arribar al plebiscito final incorporando en la toma de la decisión a la mayoría de los trabajadores y trabajadoras del subte, última demostración de una política antagónica a la que implementa la UTA y el conjunto de la burocracia sindical.
Pero también la patronal y su gobierno tomarán nota del contundente triunfo del SI en el plebiscito. Somos conscientes de que la tarea que les queda por delante es compleja, sin embargo no tenemos dudas que manteniendo y preservando la unidad de todos los trabajadores del subte en el marco de la pluralidad de ideas, el respeto a la diversidad de posiciones y la consulta al conjunto de los compañeros y compañeras, les permitirá fortalecer al nuevo sindicato.
Fue con esos métodos democráticos y participativos, y con una lucha masiva y consecuente, que lograron las 6 horas de trabajo, enfrentaron con éxito la tercerización y recuperaron los salarios a valores cercanos a la canasta familiar, convirtiéndose en un punto de referencia tanto para quienes reivindicamos el clasismo como para muchísimos activistas y trabajadores de base hartos de dirigentes que negocian a sus espaldas. Por eso nosotros confiamos en que su lucha, finalmente logrará el reconocimiento legal.
Pero más allá de las decisiones de la patronal y su gobierno, están las decisiones que tomamos como clase: en todo caso no sería la primera vez en la historia que un sindicato no reconocido legalmente sea la organización elegida y respetada por el conjunto de los trabajadores. Por el contrario, el movimiento obrero se organizó originalmente de esa manera y fueron esas organizaciones las que construyeron los cimientos del Movimiento Obrero Argentino.
Los saludamos fraternalmente una vez más y estaremos atentos y solidarios, difundiendo entre los compañeros y compañeras de trabajo esta experiencia, y dispuestos a poner nuestras modestas fuerzas al servicio de esa lucha en la medida de nuestras posibilidades.
Buenos Aires, febrero de 2009
viernes, 13 de febrero de 2009
¿Accidente laboral?...¡Homicidio patronal!
Casi un 10% de los asalariados registrados han sufrido un “accidente de trabajo” y de ellos, unos 36 mil trabajadores/as quedaron con algún tipo de incapacidad laboral. Cerca de cien trabajadores/as diariamente quedan con alguna secuela permanente, que incrementa su sufrimiento diario y el de sus familias. Mientras tanto, cerca de 10 millones de personas trabajan en “negro” y sus muertes y lesiones no figuran en ningún lado. En esta guerra de clases cotidiana los muertos los ponen los trabajadores.
Las últimas estadísticas oficiales son del año 2006. La Superintendencia de Riesgo de Trabajo dice que mueren tres trabajadores por día: 995 compañeros/as. Como todas las estadísticas brindadas desde las instituciones del régimen, reflejan distorsionadamente la realidad: son 636 mil notificaciones de muertes y lesiones en relaciones laborales legalizadas. Es decir, en el 2006 casi un 10% de los asalariados registrados sufrió un “accidente de trabajo” y unos 36 mil trabajadores/as quedaron con algún tipo de incapacidad laboral. Son 100 trabajadores/as que diariamente quedan con alguna secuela permanente, lo que no sólo disminuye su capacidad de trabajo sino que también incrementa su sufrimiento diario y el de sus familias. Sin embargo, el propio Ministerio de Trabajo reconoce que este sector “formal” de la economía sólo abarca a una porción de trabajadores y trabajadoras: 6.600.000 personas. Mientras el 60% de los trabajadores se encuentra en la “informalidad”. Son unos 10 millones de personas en un limbo legal con distintas calificaciones técnicas pero bajo riesgo absoluto: sus muertes y lesiones no figuran en ningún lado. En esta guerra de clases cotidiana, en donde los muertos los pone la clase trabajadora, el caso de los fleteros en motos/bicicletas son el ejemplo más brutal y descarnado de estas situaciones. Día por medio muere un joven motoquero en las calles de Buenos Aires y la mayoría aparece en las estadísticas como accidente de tránsito porque el trabajador no tiene relación de dependencia legal, por lo tanto no se lo considera trabajando sino “circulando por la vía pública”. Los porcentajes de muertes laborales en el trabajo formal aplicados a la economía informal, aún sin ponderar la incidencia de mayores riesgos, sumados a las cifras oficiales, nos dan la casi certeza de que los “accidentes de trabajo” nos están matando siete hermanos de clase por día: 2.500 compañeros y compañeras por año. En el mismo período, más de un millón y medio trabajadores/as sufre algún tipo de “accidente de trabajo” dejando 130 mil compañeros/as con “heridas del trabajo” permanentes. Es un verdadero genocidio laboral.
Por todo esto, la muerte por asfixia de catorce mineros del carbón en Río Turbio, la muerte a consecuencia de una explosión de tambores de combustible de seis universitarios en la Universidad de Río Cuarto, la muerte de los trabajadores de la construcción en Puerto Madryn por caída desde 20 metros de altura al ceder una losa, tienen todos una misma base material: la codicia empresaria que ahorra aportes de capital en medidas de prevención. Es una actitud conciente que busca beneficiar a la parte patronal. Tan sólo por esto, calificar como “accidente de trabajo” a la causa de una muerte que está inevitablemente anunciada por negligencia es una calificación “de clase”, pero burguesa, en tanto el capitalista es considerado inicialmente inocente en todos los casos.
Para nosotros la carga de la prueba debería invertirse: en casos de muertes en el lugar de trabajo el capitalista debería ser considerado culpable, y por lo tanto debería demostrar su inocencia en un juicio de tipo penal por “homicidio laboral”.
Las aseguradoras de riesgo de trabajo: patrón cubre patrón con auxilio sindical
Las ART son empresas que aseguran a otras empresas para que no tengan que “correr con los gastos” que les ocasiona la lesión o muerte de un trabajador en relación de “dependencia” con éstas. Pero como empresas, hacen lo mismo que todas: la inversión menos costosa es el costo del trabajador “asegurado”. La ganancia está en invertir lo menos posible para la cobertura. Considerado desde el capitalismo, en esto no hay nada nuevo. Lo verdaderamente nuevo tiene tremendas consecuencias: directa o indirectamente, las comisiones directivas de los sindicatos se encuentran asociados a las ART. Es decir, son socios de una patronal para engañar trabajadores con el verso de la cobertura del “seguro por accidente de trabajo”. Este aspecto novedoso del sindicalismo argentino es una de las herencias más siniestra que nos dejó el período “menemista”. Pero llegó para quedarse porque hace a los aspectos nuevos del momento actual del sistema capitalista consolidado a fines de los ‘80. La mundialización/globalización del capital, impuesta gracias a la desaparición de los países en donde los medios de producción habían sido completamente estatizados, llevó a las grandes estructuras sindicales del mundo a asociarse al gran ganador de la pulseada mundial: el capital imperialista.
Debido a este proceso, con más o menos porcentaje, la burocracia sindical ingresó como socia menor en los negocios empresarios. Su separación y autonomía respecto a la clase trabajadora creció proporcionalmente: un sindicato como socio-capitalista de una ART, de una AFJP o directamente en la explotación de empresas (son cada día más las organizaciones sindicales que explotan mano de obra asalariada) queda enormemente liberado del condicionante del aporte individual del afiliado para generar su base económica. Así, la mayoría de los dirigentes sindicales burocráticos pasaron a cumplir un rol de “socios empresarios”, y no sólo de “servidores” de la patronal. Hasta fines de los ‘80, como todos lo “lacayos” o “sirvientes”, podían tener contradicciones porque en última instancia también establecían una relación de explotación y opresión bajo dependencia indirecta de la parte patronal. Aunque a veces era casi imperceptible, la relación material era de dependencia. A diferencia de esto, los socios capitalistas -por pequeña que sea su parte- adquieren una relación material condicionante de naturaleza distinta. Por eso, las direcciones sindicales de estos tiempos no sólo no se ocupan seriamente de enfrentar a la patronal o al propio Estado, sino que además facilitan la no cobertura de las ART.
El papel del régimen: el ministerio de trabajo
Las fuentes de las estadísticas son las propias empresas y si eventualmente son fuentes propias se toman sin la elaboración, seguimiento y evaluación de la información por parte de los propios trabajadores. El régimen, cualquiera sea su gobierno, sólo considera a los trabajadores involucrados en sus estadísticas e investigaciones como “objetos de investigación”, no como sujetos de la misma. Al culminarse un trabajo y presentarse el producto de la investigación, deja por fuera de la elaboración de las evaluaciones y conclusiones al sujeto central: el propio trabajador. Como consecuencia, el uso central de las investigaciones es el crecimiento de los “currículum vitae” de los funcionarios actuantes en beneficio de sus crecimientos individuales mientras que a las empresas los datos les sirven para ir midiendo y justificando sus acciones.
El papel del trabajador para nosotros debe ser otro: actor, director, guionista, escritor, iluminador y camarógrafo de una película: “Riesgos del trabajo y trabajos de riesgo”. Estamos planteando que tenemos que comenzar por considerarnos a nosotros mismos como sujetos principalísimos del trabajo de la evaluación, fiscalización, control y modificación de las condiciones de seguridad e higiene en el lugar de trabajo. Y desde esta perspectiva avanzar hacia la modificación de toda la normativa y legislación que regula este aspecto fundamental de la producción, distribución y consumo de mercancías. Estamos planteando que la explotación del trabajador se verifica no solamente en la constante disminución del salario, nominal y social, sino también en la constante disminución de los aportes de capital en resguardo de la integridad psíquica y física del trabajador/a. Y por lo tanto está en nuestras propias manos la defensa y el ataque.